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山東濱州正泰人力資源開發有限公司

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職位描述：

• 滿足建信人壽保險股份有限公司濱州中心支公司工作需要，我公司為其提供優質工作。按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會公開招聘，現將有關事項公告如下。
  一、招聘基本條件
  1、遵紀守法、誠實守信，熱愛工作，有較強的事業心、工作責任心和服務意識；品行端正，具有良好的道德品行和正常履行職責的身體條件。
  2、年齡及性別：23周歲至45周歲，性別不限
  3、學歷及專業要求：
  （1）全日制?？萍耙陨蠈W歷，保險相關專業優先，條件優秀者可放寬。
  （2）2年以上銀行、保險相關工作者優先。
  4、其他資格條件：形象好，氣質佳，語言溝通能力強，應急處理能力強，協調能力強。
  5、有以下情形之一的不符合應聘報名條件：
  （1）受過刑事處罰、治安管理處罰及少年管教的；
  （2）有過因違紀違規被開除、辭退、解聘記錄的；
  （3）有較為嚴重的個人不良信用記錄的；
  （4）本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的。
  二、報名方式
  本次公開招聘工作采取網絡報名：
  下載報名登記表傳至下列微信之一：
  （微信）（微信）（微信）
  三、招用流程
  報名→資格審查→面試→體檢→培訓→錄用（根據單位要求）面試等具體事宜將通過短信或電話另行通知。
  四、聘用及待遇
  待遇：工資面議，試用期1個月，聘用后繳納社會保險和住房公積金。工作地點建行各網點。
  五、招聘崗位及工作地點
  1.濱城區講師，底薪+績效4000+
  2.財富專員崗位3人（工資面議，待遇優厚）
  3.濱城區產品經理崗位3人（底薪2000-5000不等，津貼200-2500不等）
  4.無棣區產品經理崗位1人（底薪2000-5000不等，津貼200-2500不等）
  5.陽信區產品經理崗位1人（底薪2000-5000不等，津貼200-2500不等）
  6.博興區產品經理崗位1人（底薪2000-5000不等，津貼200-2500不等）
  7.鄒平營業部經理，底薪4000+
  8.鄒平產品經理，底薪3000+
  六、其它事項
  1、在招用過程中如發現有虛假信息或有不符合招用條件的情況，我公司保留在不通知的情況下取消申請資格的權利。
  2、在招用期間，我公司會通過手機短信、電話等方式與報名者進行聯系，請保持通信通暢。
  3、本公告由建信人壽保險股份有限公司濱州中心支公司負責解釋。

學歷不限 經驗不限 濱州市 / 濱城區 / 市中街道

山東濱州正泰人力資源開發有限公司

股份制企業 專業服務/財會/法律 50-200人

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個險職場經理人

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山東濱州正泰人力資源開發有限公司

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職位描述：

• 一、招聘崗位
  職場經理一名：負責營業機構的籌建及經營運作。
  二、招聘要求
  （1）、年齡25-45周歲，原則上本科及以上學歷，已婚，當地戶口且當地居住、生活、工作不低于五年；男性優先考慮，女性原則上要求已婚已育。
  （2）、具有不低于五年以上的個險從業經驗，從事過主體壽險公司的組訓、講師、兼講、營業部經理以上職級，具備團隊自主經營能力且有同業個險隊伍資源者優先考慮。
  （3）、身體健康、積極樂觀、有較強學習能力，具備壽險營銷授課能力和課程研發能力，同時能夠熟練操作office辦公軟件。
  （4）、具備較強人際交往、溝通協調能力，根據團隊發展遇到的問題能夠提出解決方案，對待工作具有較強的敬業精神和責任感。
  三、薪資待遇
  基本底薪（7000-8000元）+月度福利補貼+基本法待遇+季度浮動績效+年終獎五部分組成。

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銀行客戶經理

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山東濱州正泰人力資源開發有限公司

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職位描述：

• 一、招聘職位：
  1.信用卡營銷；
  2.易達金信貸產品營銷；
  3.商品分期營銷；
  4.商戶收款碼營銷。
  二、職位薪酬構成:
  1.動戶傭金；
  2.用卡傭金；
  3.銀行推薦客戶數據傭金；
  4.重點卡種獎金；
  5.商戶分期獎金；
  6.收款碼推薦獎金；
  7.易達金營銷、放款獎勵；
  8.每月多次競賽，高額獎勵；
  9.底薪+五險一金 （入職即繳納、基數與薪酬一致）。
  三、職位薪酬合計:
  底薪加以上各項獎金、提成及績效
  四、職位要求:
  1.大專及以上學歷，年齡35歲以內能力突出者可適當放寬要求；
  2.具有信用卡、個人金融產品、保險、理財、快速消熭品等行業銷售和管理經驗者優先；
  3.性格開朗，自信，做事積極主動有強烈的責任感及團隊合作精神，并具備良好的人際溝通及解決問題的能力。
  五、工作時間:
  1.切實享受法定節假日，雙體、年假；
  2.濱州各縣區均可考勤打卡；
  3.打卡時間 早上8:30，下午5:30。

學歷不限 經驗不限 濱州市 / 濱城區 / 市中街道

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股份制企業 專業服務/財會/法律 50-200人

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渠道經理

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二十一世紀不動產管理(濱州)有限公司

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職位描述：

• 負責濱州及濱州各縣城區域市場加盟店的開發和維護
  
  負責線上自媒體幸福里端口市場開拓

學歷不限 經驗不限 濱州市 / 濱城區 / 彭李街道

二十一世紀不動產管理(濱州)有限公司

民營 廣告/市場推廣 少于50人

環境好 朝九晚五 交通方便 管理規范 有提成 晉升快 技術培訓

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更新：2024-08-19

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市場推廣經理

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二十一世紀不動產管理(濱州)有限公司

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職位描述：

• 負責濱州及濱州各縣城區域市場加盟店的開發和維護
  
  負責線上自媒體幸福里端口市場開拓

學歷不限 經驗不限 濱州市 / 濱城區 / 彭李街道

二十一世紀不動產管理(濱州)有限公司

民營 廣告/市場推廣 少于50人

環境好 五險一金 朝九晚五 交通方便 管理規范 有提成 技術培訓

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工程督查（總經理助理）

6K~11K/月

工程督查（總經理助理）

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山東泰信建筑科技有限公司

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職位描述：

• 崗位要求:
  1、年齡40歲以內，大專及以上學歷，建筑工程、土木工程、監理等相關專業。
  2、2年以上鋼結構技術或工程施工工作經驗，熟悉鋼結構施工流程、標準、規范及相關技術要求有建造師證者優先。
  崗位職責:
  1、協助總經理定期對在建項目的計劃、進度、安全、質量進行監督、檢查、反饋形成報告；通過流程監督檢查各在建項目問題的整改。
  2、負責定期與在建項目單位領導進行溝通維護和訪談工作:

大專 3年 濱州市 / 濱城區 / 小營街道

山東泰信建筑科技有限公司

民營 建筑與工程 50-200人

五險一金 包食宿 全勤獎 有年假 有補助 車貼

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更新：2024-07-24

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項目經理

8K~10K/月

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濱州市金毅設備有限公司

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職位描述：

• 工作內容：
  1. 負責做好廠區廠房基建項目前期估算及改造方案，負責公司防水，排污項目建設工作;
  2. 負責項目前期施工條件準備,辦理施工許可證;材料申報，組織相關人員做好項目竣工驗收等;對所有施工項目做好造價送審及審計;處理基建項目后期質保工作;
  3. 負責廠房基建項目合同等各類材料的收集與歸檔工作;
  4. 負責對接消防、人防、安全、城管等相關部門,處理好社會公共關系;
  5. 負責統籌資產維護與維修項目處理;
  6. 完成上級布置的其他工作。

大專 3年 濱州市 / 高新區 / 青田辦事處

濱州市金毅設備有限公司

民營 機械/設備/重工 200-500人

環境好 加班費 加班補助 包食宿 五險

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更新：2024-07-13

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業務經理

6K~12K/月

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惠民縣泓皓汽車服務有限公司

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職位描述：

• 1、年齡25到45周歲；
  2、高中以上學歷，有工作經驗者優先考慮；
  3、有較強的學習、溝通能力；
  4、有良好的團隊合作意識和承壓能力。

學歷不限 經驗不限 濱州市 / 惠民縣 / 孫武鎮

惠民縣泓皓汽車服務有限公司

民營 交通/運輸/物流 少于50人

交通方便 管理規范 環境好 有提成

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更新：2024-07-08

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區域營銷經理

8K~10K/月

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山東九甲農業有限公司

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職位描述：

• 1.專業不限，?？埔陨蠈W歷；
  2.愿意到營銷一線去掙大錢的有志之士；
  3.立志把從事農資營銷作為自己的事業來干，并有干成職業經理人的信心和決心；
  4.有吃苦耐勞、勤儉節約，拼搏奮斗精神；
  5.誠實守信，不做損公利己，不做損人利己的事情。

學歷不限 經驗不限 濱州市 / 濱城區 / 市東街道

山東九甲農業有限公司

民營 農業/漁業/林業/牧業 50-200人

五險一金 加班補助 管理規范 有提成 全勤獎 有補助 晉升快 車貼 壓力小 技術培訓

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更新：2024-06-01

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銷售區域經理

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銷售區域經理

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濱州市新洪輝機械有限公司

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職位描述：

• 1、負責公司產品全國市場的銷售及推廣；
  2、根據公司營銷計劃，擴大產品在所負責區域的銷售，積極完成銷售量指標，擴大產品市場占有率；
  3、根據公司產品、價格及銷售策略，處理詢盤、報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜；
  4、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。
  5、完成領導安排的其他任務。

高中 經驗不限 濱州市 / 濱城區 / 梁才街道

濱州市新洪輝機械有限公司

股份制企業 機械/設備/重工 50-200人

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更新：2024-05-18

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